Licenciement négocié - Avocat en Droit du travail (Employeur)

Licenciement négocié

Il est essentiel de savoir que vous pouvez toujours négocier avec votre employeur en cas de licenciement aussi bien économique ou autres. La négociation est la meilleure porte de sortie aussi bien pour l'employeur que pour le salarié qui peut demander un reclassement ou une prime de départ plus importante selon son ancienneté,… La rupture de contrat à l'amiable, convention ou transaction valent mieux qu'un licenciement pour faute et vous permettrons de pouvoir négocier dans les meilleures conditions possibles.

Si vous souhaitez en savoir plus sur le licenciement négocié et sur la marché de négociation possible avec votre patron pour rompre votre contrat ou pour la négociation des indemnités de licenciement, vous pouvez poser dès maintenant toutes vos questions à l'un de nos avocats partenaires spécialisés en droit du travail et en défense des salariés mais aussi des employeurs en cas de procédure de licenciement négocié et pour les aider à calculer leur prime de licenciement. L'un de nos experts en droit du travail et en résolution des licenciements vous viendra en aide dans les plus brefs délais afin de vous apporter toutes les réponses à vos questions mais aussi obtenir quelques conseils juridiques avant de négocier votre départ avec votre employeur.

Pour obtenir plus d'informations et des conseils personnalisés, vous pouvez consulter dès maintenant notre annuaire professionnel en ligne pour trouver un avocat spécialisé en droit du travail et en défense des salariés mais aussi des employeurs au sein de l'entreprise tout près de chez vous ! Exigez la meilleure défense et les meilleurs conseils juridiques possibles grâce aux services juridiques de Cabinetsavocats.com !